Автор - milena200513
Условия труда обязательно должны быть соблюдены, согласно правам человека и Трудовому Кодексу РФ. Работодатель не имеет права принуждать к работе сверхурочно, не предложив альтернативы. Заключение трудового договора должно происходить по нормам трудового права, рабочее время и время отдыха согласуются в договоре, расторжение осуществляется в установленном порядке, предусмотренном договором.